优秀出纳辞职信

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　　首先感谢事务所领导一直以来对我的支持和关爱, 在事务所的这些时间里让我倍感集体的温暖, 特别是分所更像一个和睦温暖的大家庭, 跟大家一起度过了美好的时光, 在为企业服务的同时, 自身在各方面也得到了良好的发展。

　　今天我选择离开的原因很多, 虽然从事代理记帐工作也有一些时间性, 但觉得自己并不能将这份工作做好, 而且也失去了往日工作的热情, 有种力不从心的感觉, 再这样下去肯定会有负面的影响. 也许是能力有限，虽然所里正在开展新的业务，但由于我以前从事过这块业务，对这块业务也提不起信心， 所以我想在会计上基本定型， 很难有更大的发展，所以我决定辞职，希望领导批准!

　　当然无论我在哪里，我都会曾在事务所工作而感到骄傲，最后衷心祝愿事务所力挫群雄， 永往直前!

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公司财务个人原因辞职信(一) 尊敬的财务处领导、x总: 你们好! 很遗憾地向您报告,由于一位好朋友的热情邀请,加之考虑到日后工作与我大学所学专业的关系,请您允许我一个月后离职,谢谢您! 在xx度过了4个月的时间,我从一个甫离校门的计算机系的学生,成为了一名具备一定专业知识和能力的出纳人员。是我们公司,是...

首先你应该是要先把财务出纳方面的工作给交接完，把手上的资金和现金日记账薄核对清楚，在交接给你们财务主管以及相关的财务方面的事宜，尊敬的领导：经过我的深思熟虑，我决定辞去目前我在公司所担任的职位，我知道这对于您来说，是非常难以作决定的事情。我考虑在此辞呈递交之后的2—4周内离开公司，这...

辞去原职位和工作,可以撰写辞职书。但应注意,从《劳动法》相关规定来看,辞职行为实为员工主动要求解除劳动合同的行为,在劳动补偿方面将会有所不利。因此,我们建议,如无必要,不必主动提出辞职。 【格式内容】 1. 标题。可以写成:辞职信(书、辞职申请等。 2. 称谓。 3. 辞职理由和请求。 4. 感谢的话语。 5. ...

尊敬的公司领导：您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后，由于您对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作，我在原料采购领域学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。由于我自身经...

最后,我为我的辞职给单位带来的诸多不便深感抱歉,并请各位领导谅解我的处境,再一次致谢。 此致 敬礼! 辞职人:xxx 20XX年x月x日 辞职报告范文简短大气(篇8) 尊敬的医院领导: 您好! 我带着复杂的心情写这封辞职信。由于医院对我能力的信任,使我得以加入医院,并且在这段时间里我获得了许多机遇和挑战。在医院从...

1.员工辞职需要提前一个月提交辞职申请 2.领导同意你辞职后，你就可以到人事科去办理相关辞职手续了 3.一般公司规定，员工辞职后会多发一个月的工资以作补偿，就是你这个月辞职，还会多发下个月的工资。但这要看公司规定了，你可以咨询一下人事科你们公司这方面的规定。4.如果领导找不到其他员工接手...

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。   首先祝医院在新的一年中蓬勃发展,取得更加优异的成绩;祝愿医院上下所有领导和员工身体健康,万事如意!我为能在xx工作过感到无比的荣幸和自豪,我会怀念在这里的每时每刻,感谢医院给了我这么一个机会。在医院这一年多里,医院领导和周围同事给了我...

当然可以，只要您有证据证明您已经提前30天递交了书面的辞职书/信，他们就必须为您办理离职手续，否则，可以申请劳动争议仲裁。劳动者以书面的形式向用人单位递交辞职一个月后，不管用人单位是否有接替劳动者的工作岗位人选，劳动者而离开岗位，都不违法。1、劳动合同法第四章第三十七条，关于劳动合同的解除...

劳动者以书面的形式向用人单位递交辞职一个月后，不管用人单位是否有接替劳动者的工作岗位人选，劳动者而离开岗位，都不违法。1、劳动合同法第四章第三十七条，关于劳动合同的解除和终止规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。2、有下列情形之一的，劳动者可以立即解除劳动合同，...

员工辞职，只需要提前三十天以书面的形式通知单位，试用期提前三天通知单位就可以了，到期直接办理离职手续，并且要求单位结清工资即可。并不需要什么理由。如果单位拒绝支付工资，那么员工可以申请劳动仲裁进行维权。依据《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动...