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用人单位伪造劳动合同

2022-05-04 来源:伴沃教育
用人单位伪造劳动合同

合同编号,[编号]

甲方(用人单位),[甲方名称]

乙方(员工),[乙方名称]

鉴于甲方为了达到某种目的,伪造劳动合同,违反了劳动法相关规定,为了保障双方合法权益,特订立本合同,并共同遵守以下条款:

一、合同真实性确认。

1. 甲方承认并确认伪造劳动合同的事实,愿意承担相应的法律责任。

2. 乙方保留追究甲方伪造劳动合同行为的权利,并有权要求甲方赔偿因此造成的损失。

二、合同效力。

1. 本合同自双方签字盖章之日起生效,具有法律效力。

2. 本合同不影响乙方依法享有的劳动权益,乙方有权依法要求甲方支付工资、社会保险等合法权益。

三、法律责任。

1. 甲方应当承担伪造劳动合同的法律责任,包括但不限于行政处罚、民事赔偿等。

2. 乙方有权依法维护自身合法权益,包括向劳动监察部门举报甲方的违法行为。

四、其他。

1. 本合同未尽事宜,双方可协商解决,并作出书面补充协议。

2. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章),______________ 日期,______________。

乙方(签字),______________ 日期,______________。

本合同经双方签字盖章后生效。

合同范本专家,______________ 日期,______________。

以上为合同范本,仅供参考。具体合同内容以双方协商达成的实际协议为准。

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